Assignation
Les personnes sont placées dans une équipe par le responsable, qui les assigne à un rôle. Comme le travail suit un processus standardisé avec des rôles et responsabilités définis, chaque personne suit les procédures définies.
Pratique - Principe parent : Hiérarchie
Structure : Rôles et responsabilités
Obstacle : Pas de cohésion